„Sînt la a patra prelungire a mandatului de manager interimar. E atît de multă activitate, e atît de multă presiune, încît nu mai știu dacă sînt interimar, nu sînt interimar, sînt șef de secție, sînt manager, sînt coordonatorul medical în județ, sînt la DSP… Nu știu ce am de făcut, în sensul bun al cuvîntului, pentru că sînt foarte multe lucruri de coordonat, de administrat. Mie îmi place activitatea medicală, sînt medic și iubesc această meserie. Am venit ca manager dintr-o zonă cu multă liniște, de pe Secția de Cardiologie. În funcția de manager este un stres deosebit și ai o activitate enormă. Dacă nu ai o echipă bine închegată și oameni care să-ți răspundă nevoilor pe care le ai într-un anumit moment este foarte, foarte greu să conduci un spital cu 1.700 de angajați și 1.200 de paturi. Cu ajutorul colegilor din echipa managerială și al tuturor celor implicați în acest act eu spun că lucrurile au mers bine și vor merge bine și pînă la finalul actualului mandat (un mandat are durata de 6 luni – n.r.), în iulie 2022. Pe de altă parte, încarc telefonul de trei ori pe zi. La două-trei luni schimb telefoanele pentru a ține legătura cu oamenii. Sînt foarte multe grupuri de WhatsApp la nivel național, la nivel județean, țin legătura cu diverse instituții, sînt discuții interminabile cîteodată cu colegi din teritoriu care nu găsesc soluția la o problemă. Am făcut toată această activitate în defavoarea celor dragi, în defavoarea mea, în principal, dar cu sufletul împăcat că o fac pentru un număr foarte mare de oameni care se adresează sistemului medical județean”. Managerul Spitalului Județean Suceava, medicul cardiolog Alexandru Calancea.
